Durante el Año Judicial 2012, se brindó desde la Escuela de Capacitación del Poder Judicial una formación dirigida a empleados que tuvo como ejes las “herramientas de comunicación y el manejo de conflictos en ambientes de trabajo”.



El objetivo específico de la misma, apuntó a consolidar las fortalezas y ampliar los recursos de cada empleado judicial que se desempeña en organismos con atención al público, en el entendimiento de que ello redundará en la mejora del servicio de justicia.



Los Talleres fueron dictados por la Dra. Norah Aguirre, Directora de la DiMARC y el Lic. Francisco D’Angelo, responsable del área de Mediación Institucional, durante los meses de abril y mayo en la ciudad de Viedma; en el mes de Octubre en General Roca y en el mes de Noviembre en San Carlos de Bariloche. La carga horaria constó de 20 horas presenciales por cada curso y se dividió en cuatro jornadas cada uno, quedando pendiente para principios del año entrante, la réplica en la ciudad de Cipolletti, sede de la Cuarta Circunscripción Judicial.